Uutiset

Työ on muuttunut viimeisten vuosien aikana enemmän kuin edellisenä satana vuotena yhteensä. Työajan hallinta mahdollistaa tiedolla johtamisen sekä työhyvinvoinnin lisäämisen. Kun ymmärrämme kuinka paljon ja mihin aikaan työtä tehdään, työn kuormittavuus tulee näkyväksi.

Työaikalainsäädäntö muuttuu vuodenvaihteessa ja koskee kaikkia Suomessa toimivia organisaatioita ja työntekijöitä. Vuoden 2020 alusta lähtien kaikki tehty työ luetaan työajaksi, ei vain työpaikalla työaikana tehdyt tunnit. Muutos on merkittävä ja heijastelee työelämän murrosta ja valtavaa muutosvauhtia.

Tiestitkö, että ensimmäinen ammattiryhmä jossa työaikalaki otettiin Suomessa käyttöön, oli leipurit? Jotta kansalla oli aamulla tuoretta leipää saatavilla, leipurit usein työskentelivät jopa 16 tunnin pätkissä läpi yön. Vuonna 1940 tuli voimaan laki koskien leipomoiden työaikaa ja yötyöhön suhtauduttiin tiukemmin sekä siitä määrättiin maksettavaksi tuplapalkka. Nykyinen työaikalaki on tullut voimaan vuonna 1996. Maailma on muuttunut reilussa […]

Montaa työpäivää ei ole enää tätä vuotta jäljellä. Kohta alkaa päivätkin pidentyä ja aloitellaan vuotta 2019. Neptonilla ollaan positiivisen ongelman edessä; kuinka tehdä alkavasta vuodesta parempi kuin loppuvasta? Olemme rikkoneet monia ennätyksiä tänä vuonna – mutta rikottavaksihan ennätykset ovatkin tehty. Melkoinen vuosi on loppumassa ja takuulla myös alkamassa. Net Promoter Scoremme on 64 Teimme syksyllä […]