Integrata ja Nepton: Kotimaiset kasvuyhtiöt kättelivät kumppanuuden

Tiedote, julkaisuvapaa 31.5.2023 klo 13

Kotimaiset kasvuyhtiöt Integrata ja Saarni Cloud SaaS-yhteisöön kuuluva Saarni Nepton ovat paiskanneet kättä kumppanuudesta. Asiakkaille yhteistyö tarkoittaa liiketoiminnalista lisäarvoa, kun kumppanuus tuottaa täsmättyä työaikaa, helpompaa HR:ää ja parempaa palkanlaskentaa.


Integrata Oy on ollut kahdesti Financial Timesin ja Statistan Euroopan nopeimmin kasvavien yritysten FT1000-listalla. Yhtiön vuoden 2022 kasvuprosentti oli 30. Saarni Nepton Oy on kotimainen kasvuyritys, jonka palveluita otetaan käyttöön kymmenilletuhansille työntekijöille vuosittain.

Nepton onkin Suomen suosituin työajanhallinnan järjestelmä yli 130 000 käyttäjällään. Syy suosioon on sen ylivertainen liitettävyys muihin asiakkaan käytössä oleviin järjestelmiin; Nepton sisältää valmiit integraatiot yli 40:een HR-, palkka- ja toiminnanohjausjärjestelmään.

Yrityksille on yhteistä niiden ydinosaaminen eli helpompi henkilöstöhallinto. Integrata taitaa palkanlaskennan ja palkkahallinnon ulkoistuksen. Synergian suunta on selvä: automaation avulla Neptonin työaikaratkaisulla nopeutetaan asiakasyritysten palkkaprosessia sekä lujitetaan liiketoimintaa HR-raportoinnille.

– Kunnia kuitata kumppanuus! Kahden kasvuyhtiön kesken pystymme keskittyneesti vastaamaan asiakkaiden täsmätarpeisiin, innostaa integratalainen Janne Knuutinen

– Olemme innoissamme kumppanuudesta! Pystymme yhdessä tarjoamaan asiakkaille Suomen vahvimpia HR-, palkka- ja työaikaratkaisuja, avaa Saarni Nepton Oy:n Nina Salonoja.


Tietämystäsi teknologiakumppanuudesta terävöittävät:
Janne Knuutinen, kaupallinen kohtaaja
Integrata Oy
+358 44 360 2652 | Janne.knuutinen(a)integrata.fi

Nina Salonoja, kumppanuuskuiskaaja
Nepton Oy
+358 50 566 8063 | nina.salonoja(a)nepton.fi


Lue lisää yhteistyöstä Integratan sivulta

Lisää lukemista

Saarni Neptonin liiketoimintajohtajaksi Olli Räisänen

Saarni Nepton Oy:n hallitus on nimittänyt yrityksen uudeksi liiketoimintajohtajaksi Olli Räisäsen 1.9.2026 alkaen.

Saarni Cloudin työntekijät istumassa ja keskustelemassa

Julkishallinnon ostajan opas työajanseurannan hankintaan

Tässä oppaassa kerromme, milloin työajanseurannan uudistaminen on ajankohtaista ja mitä julkishallinnon hankintaprosessissa kannattaa huomioida. Lataa opas ja tue onnistunutta työajanhallinnan ...

Saarni Cloudin työntekijät keskustelemassa toimistolla

Uusi hankintalaki lisää kilpailua – mitä muutos tarkoittaa työajanseurannan hankinnalle?

Lue artikkelimme siitä, miten uuden hankintalain muutokset vaikuttavat työajanseurannan hankintaan ja mitä julkisten organisaatioiden kannattaa huomioida kilpailutuksen valmistelussa.

Webinaari: Miten ja miksi palkkaprosessi automatisoidaan?

Katso Neptonin ja Aspian webinaarin tallenne siitä, miten työajanhallinnan ja palkanlaskennan prosesseja voidaan sujuvoittaa oikein toteutetun automatisoinnin avulla.

Showing Slide 1 of 5