Kevään kehityspäivässä fokuksena yhteistyön kehittäminen

Saarni Neptonin “Neptoniitit” eli henkilöstö.

Pidimme perjantaina 21.4. koko työpäivän mittaisen kehityspäivän Saarni Neptonin henkilöstölle, jossa fokuksena oli tiimien välisen yhteistyön kehittäminen. Saimme paikan päälle osallistujia mukavan tasaisesti kaikista tiimeistä.

Työpajassa saatiin aikaan hyvää keskustelua kehittämisestä.

Kehityspäivän aikana teimme simulaatioharjoituksen ymmärtääksemme tyypillisiä projekteissa tapahtuvia onnistumisia sekä esille nousevia haasteita. Simulaation pohjalta työstimme sen aikana tehtyjä havaintoja käytännön toimenpiteiksi, joiden avulla voimme kehittää toimintaamme edelleen. Saimme aikaan vilkasta ja avointa keskustelua, minkä vuoksi saimme työstettyä paljon hyviä konkreettisia asioita jatkotyöstöä varten.

Kehityspäivässä vallitsi loistava tunnelma.

Oli mahtavaa nähdä näin paljon kollegoita näinä etätyöskentelyaikoina. Fiilis oli koko päivän ajan erittäin hyvä ja saimme nauttia myös lämpimän kevätauringon paisteesta.

Ryhmätöiden satoa.

Lisää lukemista

TIEDOTE: FLEXIM PRO -työaikajärjestelmän elinkaari päättyy  

Saarni Nepton Oy ilmoittaa FLEXIM-PRO/Compact ja S-työaikajärjestelmän elinkaaren hallitusta päättämisestä. Päätös on osa yhtiön strategista linjausta kehitysresurssien keskittämisestä moderniin ...

Nepton News -webinaari 28.4.

Katso Nepton News -webinaari Katso tallenne 28.4 järjestetystä Nepton News webinaarista. Tässä webinaarissa esittelemme uuden Nepton Akatemia -koulutusalustan, joka tuo ...

Konica Minolta tehostaa työajanhallintaa Neptonilla

Kumppanimme Integrata toteutti Konica Minoltalle HR-järjestelmäkokonaisuuden, johon kuuluvat Finago Mepco -HRM sekä Nepton työajanhallinta.

TES-tulkinta työajanhallinnassa – miten automatisoida työehtosopimuksen mukainen laskenta Suomessa?

Lue miten TES:n ja paikallisten sopimusten tulkinnan automaatio helpottaa työajanseurantaa ja palkanlaskentaa